Entendendo as transferências de visto H-1B

Após completar seus estudos com um visto F-1 (a forma mais comum de visto de estudante nos EUA), você pode trabalhar nos EUA sob o Treinamento Prático Opcional (OPT), que geralmente é o primeiro passo em direção a um visto H-1B. Se o seu período OPT terminar antes do início do seu status H-1B, você pode ser elegível para o que é chamado de extensão Cap-Gap, permitindo que você continue trabalhando até que seu status H-1B comece. Seu empregador deve apresentar uma petição H-1B em seu nome para a transição do status F-1 para H-1B. Para mais informações, leia nosso artigo sobre vistos de estudante nos EUA.

Tempo e emprego

Um dos principais benefícios do processo de transferência do H-1B é que você pode começar a trabalhar para o novo empregador assim que o USCIS emitir o aviso de recebimento, mesmo antes da aprovação da transferência. Isso permite uma transição mais suave entre os empregos sem lacunas significativas no emprego que podem tornar obrigações como o pagamento do empréstimo estudantil internacional um desafio.

Manutenção do status

É crucial manter o seu status H-1B durante o processo de transferência. Certifique-se de que o novo empregador apresente a petição de transferência antes de sair do seu emprego atual. Trabalhar sem a devida autorização pode colocar em risco o seu status de visto.

Múltiplas transferências

Não há limite para o número de transferências de visto H-1B que você pode solicitar, e cada transferência segue o mesmo processo. No entanto, cada novo empregador deve ser respeitável e capaz de cumprir todos os requisitos do H-1B.

Impacto no processo do green card

Se você está no processo de obtenção de um green card como parte de mudança para os Estados Unidos, uma transferência de H-1B pode impactar a sua solicitação. É essencial discutir a sua situação com um advogado de imigração para garantir que a transferência não afetará negativamente o seu processo de green card.

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